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Sueldos Mayo de 2022

Mayo sin novedades pero con un nuevo feriado

Fabiana Lizarralde

[BPN-22/05/22] Por el mes de mayo se mantiene la escala salarial de abril por lo cual no habrá modificación en los valores a liquidar. En junio próximo habrá un 12% de aumento según lo estipuló la Resolución 243/2022 homologado el pasado 7 de febrero por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social.

Feriados de mayo

Mayo siempre tiene dos feriados correspondiente el Día del Trabajador y al día de la Revolución de Mayo pero este año se agrega uno más: el miércoles 18. El motivo es la realización del Censo Nacional de Población, Hogares y Viviendas Ronda 2020 y el día se estipuló mediante el Decreto 42/2022.

Revisar y controlar

Mayo 2022: Varios

1)

Escala salarial vigente (Res. 178/2021, homologada el 9 de marzo de 2021 y Res. 779/2021)

Abril de 2022 

2)

Sueldo Mínimo Vital y Móvil

(Resolución 06/2022)

* A partir del 1° de abril de 2022: $ 38.940 por mes y $194,70 por hora.

* A partir del 1° de junio de 2022: $ 45.540 por mes y $ 227,70 por hora.

* A partir del 1° de agosto de 2022: $ 47.850 por mes y $239,30 por hora.

3)

Asignaciones familiares

A partir del 1º de julio de 2010 la Administración Nacional de la Seguridad Social liquidará en forma directa las Asignaciones Familiares de los trabajadores. De esta forma, el Estado Nacional efectúa los controles sobre las asignaciones familiares de los trabajadores y quita a los empleadores la carga financiera a través del pago anticipado del beneficio.

4)

Feriados de mayo: 3

(Fuente: https://bit.ly/38evTl3)

 

1: Día del Trabajador

18: Censo nacional 2022

25: Día de la Revolución de Mayo

Feriados inamoviblesFeriados trasladables

5)

Días no laborables de mayo: 1

(Fuente: https://bit.ly/38evTl3)

2: Fiesta de la Ruptura del Ayuno del Sagrado Mes de Ramadán

Días no laborables

6)

Formulario 931

(Res. 2407/08 y Dto. 1448/08)

Según la cantidad de empleados, se debe utilizar el aplicativo "Declaración en línea" o la versión vigente del SICOSS.

Para tener en cuenta a la hora de liquidar

Mayo 2022: Sueldos (Aportes del empleado 21.75%)

1)

Aporte Jubilatorio: (Dto. 22/2007 – BO 24/1/2007)

11%

2)

INSSJP (Ley 19032)

3%

3)

Aporte sindical

2%

4)

Aporte Obra social (Obra Social 2.55% + ANSSAL 0.45%)

3%

5)

Caja de Protección a la familia

1%

6)

Fondo para la Maternidad, Vida, Desempleo y Discapacidad (FMVDD)

1%

7)

Seguro Vitalicio (Artículo 27º bis CCT 589/10)

0.75%

Y ahora, a cargo del empleador

Mayo 2022: Sueldos (Contribuciones) – Contribuciones Seguridad Social = 18%

1)

Jubilación

10,77%

2)

Ley 19032 / INSSJP

1,58%

4)

FNE

0,95%

3)

Obra Social + ANSSAL

6,00%

5)

Asignaciones Familiares

4,70%

6)

CPF (Boletas del sindicato)

1,50%

7)

FMVDD (Boletas del sindicato)

4,00%

8)

Contribución Solidaria OS CCT 589/10

(Según Boletas sindicato abril/2022)

$1092,00

9)

SERACARH (Boletas del sindicato)

0,5%

10)

Seguro Vitalicio (Art.27º bis CCT 589/10)

0.75

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